Det sker jævnligt, at virksomheden pludselig står og mangler en ny medarbejder. Når en sådan situation skal tackles, er gode råd ofte dyre.
Vi har udviklet et koncept, som kan gøre det meget lettere for dig at finde din nye medarbejder.
Rigtig mange rekrutteringsvirksomheder har databaser med tusindvis af kandidater. Målet er ofte at have flest mulige emner i basen.
Vi har valgt en anden strategi. Vi vil gerne have mange emner i vores databaser, men i vores prokan kandidatbank har vi kun emner vi kender godt.
Det vil sige emner
1) vi har interviewet
2) vi har testet på profilen
3) vi har referencer på.
Disse emnebaser har du som virksomhed mulighed for at få adgang til.
Vi glæder os til at høre fra dig.
|